Archivo periodístico 2005–2019
Este martes siete puertos de la Octava región paralizaron su funcionamiento y marcharon por las calles de Talcahuano como advertencia y solidaridad al conflicto que viven los trabajadores portuarios de Mejillones. La manifestación finalizó a las afueras de la oficina de Ultramar, dónde se entregó una carta a la empresa.
Los dirigentes de la Unión Portuaria de Atacama, que se encuentra constituido por Chañaral, Caldera y Huasco, reiteran su solidaridad incondicional con Mejillones. Según lo explicado por los trabajadores, el conflicto se ha mantenido debido a las prácticas anti-sindicales de la empresa Ultraport. Por esto, exigen la instalación de una mesa de negociación entre la empresa y los trabajadores contratados y eventuales.
Los paros y movilizaciones que se viven en los puertos del centro norte del país comienzan a expandirse hacia el sur tras el anuncio de la Unión Portuaria del Biobío sobre la paralización de sus faenas por un "periodo indeterminado". A través de un comunicado, los portuarios informaron que la decisión obedece a la "fuerte represión que están sufriendo" los trabajadores portuarios de Mejillones por parte de Carabineros.
Este sábado los trabajadores de la planta Santa Margarita, de propiedad de minera Cerro Dominador, cumplieron 25 días en huelga legal en demanda de mejoras laborales.
Este año fue significativo para los trabajadores. Más que por conquistas en el plano institucional, normativo o reivindicativo, por algunos hechos que dieron muestra de articulación y visibilización del mundo sindical.
Tras un extraño y sospechoso incidente, que dejó gravemente herido a un sindicalista en huelga del puerto de Mejillones, los trabajadores de esta empresa han llamado a un paro nacional en repudio por este acto para el próximo viernes 3 de enero.
Sin acuerdo en negociación colectiva mantiene paralizado el mega puerto de Mejillones. Más de 400 trabajadores portuarios de Mejillones se encuentran en huelga legal desde el 23 de diciembre tras no lograr un acuerdo con el empleador que no aceptó ni ofertó una mejoría en los sueldos.
La Coordinadora de Trabajadoras de Casa Particular lanzó oficialmente la campaña para lograr una ratificación del Convenio 189 de la OIT, que otorga mejoramiento en condiciones de trabajo y derechos de organización.
Su sexto día de huelga legal cumplen 257 trabajadores del Hotel Sheraton Santiago, luego de que la empresa se negara a continuar con las negociaciones del Contrato Colectivo, exigiendo la eliminación de la mitad de los beneficios históricos de los funcionarios y la salida del presidente del sindicato Nº 2, Francisco Villarreal de las negociaciones.
La Confederación de Trabajadores Bancarios anunció la creación de un frente común para coordinar las movilizaciones de distintos sindicatos que durante el año se han manifestado por mejoras laborales. Acusan las altas exigencias para realizar huelgas, el reemplazo de trabajadores durante estas jornadas y las prácticas antisindicales.