Buenos Aires.- El Gobierno de Argentina autorizó el aumento escalonado del salario mínimo argentino en 26,5 por ciento, medida que beneficiará a casi 300 mil trabajadores que no están incluidos en los contratos colectivos laborales, informó el ministro de Trabajo de ese país, Carlos Tomada. El mínimo, que hasta ahora se cotizaba en 980 pesos, unos 325 dólares estadounidenses (USD), deberá aumentar desde el 1º de agosto a mil 200 pesos (poco más de 398 USD) y en diciembre a mil 240 pesos (cerca de 404 USD).
Tomada explicó que esta decisión forma parte de la política del Ejecutivo que busca “llevar a la práctica todas las medidas que contemplen mejorar el nivel de vida de la población, y eso apunta a los salarios, a la familia, a los jubilados y a los sectores más desprotegidos”.
El nuevo piso salarial ha sido “fruto de un trabajo profundo de cinco años consecutivos”, afirmó el funcionario al tiempo que señaló que todos los sectores productivos afrontan “el gran desafío de mejorar la distribución del ingreso en el país, en un marco de democracia”.
“El Consejo (del Salario Mínimo) es la institución democrática por excelencia en el mundo laboral. En ese ámbito, empleadores y trabajadores ofrecieron una nueva muestra de responsabilidad y solidaridad, ya que se fijó el piso invulnerable que todo empleado tiene derecho a que se le respete”, agregó el ministro Tomada en conferencia de prensa.
El Consejo del Salario Mínimo reúne a sindicatos, empleadores y miembros del Ejecutivo. En la sesión que concluyó el lunes, la primera desde que la presidenta Cristina Fernández asumiera el cargo en diciembre de 2007, donde fue aprobado este incremento, participaron funcionarios, dirigentes de la Confederación General del Trabajo (CGT), la Central de Trabajadores Argentinos (CTA), la Unión Industrial Argentina (UIA) y las cámaras de Comercio y la Construcción. Este foro está conformado por cuatro comisiones: la de Formación Profesional, la de Productividad y la de Salario Mínimo, Vital y Móvil y Prestaciones por Desempleo, que desde ahora, según adelantó Tomado, sesionarán de manera permanente. “El Consejo se constituyó en forma permanente a través de sus cuatro comisiones por recomendación exclusiva de la presidenta Cristina Fernández y, el trabajo, comenzará la próxima semana con agenda y temario”, afirmó el jefe de la cartera laboral. En cuanto a esto, el secretario general de la CTA , Hugo Yasky, calificó como “un hecho positivo que las cuatro comisiones del Consejo abran un funcionamiento permanente”, y aseguró que esa fue una demanda recurrente de la central gremial. “Esta fue una demanda recurrente de nuestra central gremial y fue el motivo de que desistiéramos de votar en contra de la propuesta planteada sobre el salario mínimo, por lo que decidimos abstenernos”, explicó el dirigente.
El Consejo del Salario Mínimo reúne a sindicatos, empleadores y miembros del Ejecutivo. En la sesión que concluyó el lunes, la primera desde que la presidenta Cristina Fernández asumiera el cargo en diciembre de 2007, donde fue aprobado este incremento, participaron funcionarios, dirigentes de la Confederación General del Trabajo (CGT), la Central de Trabajadores Argentinos (CTA), la Unión Industrial Argentina (UIA) y las cámaras de Comercio y la Construcción. Este foro está conformado por cuatro comisiones: la de Formación Profesional, la de Productividad y la de Salario Mínimo, Vital y Móvil y Prestaciones por Desempleo, que desde ahora, según adelantó Tomado, sesionarán de manera permanente. “El Consejo se constituyó en forma permanente a través de sus cuatro comisiones por recomendación exclusiva de la presidenta Cristina Fernández y, el trabajo, comenzará la próxima semana con agenda y temario”, afirmó el jefe de la cartera laboral. En cuanto a esto, el secretario general de la CTA , Hugo Yasky, calificó como “un hecho positivo que las cuatro comisiones del Consejo abran un funcionamiento permanente”, y aseguró que esa fue una demanda recurrente de la central gremial. “Esta fue una demanda recurrente de nuestra central gremial y fue el motivo de que desistiéramos de votar en contra de la propuesta planteada sobre el salario mínimo, por lo que decidimos abstenernos”, explicó el dirigente.
La CTA se abstuvo en la votación que logró el incremento anunciado por Tomada, debido a que ellos aspiraban a que el sueldo base se situara en mil 572 pesos (alrededor de 520 USD).