A ver, a ver,… quién puede resolver* este problemita.
*Tiempo máximo: 2 minutos con 30 segundos. Enunciado:
Juan, un joven poblador de La Pintana, trabaja como jornalero en una empresa constructora que tiene sus faenas en La Reina, recibiendo por salario $135.000 (2). Él confía ciegamente en la capacidad administrativa de su mujer, de modo que le entrega la totalidad de su remuneración; sabe bien, que ella podrá hacerla alcanzar.
*Tiempo máximo: 2 minutos con 30 segundos. Enunciado:
Juan, un joven poblador de La Pintana, trabaja como jornalero en una empresa constructora que tiene sus faenas en La Reina, recibiendo por salario $135.000 (2). Él confía ciegamente en la capacidad administrativa de su mujer, de modo que le entrega la totalidad de su remuneración; sabe bien, que ella podrá hacerla alcanzar.
María y Juan se han juramentado, que si es necesario, harán ayuno (solo pan y té) con el fin de que ninguno de sus hijos de 6, 4 y 2 años jamás pasen 1 día sin comer. De hecho en las condiciones actuales ellos ayunan 4 días del mes cada uno. Se diría que alegres realizan el sacrificio los domingos, día feliz en que están todos reunidos compartiendo y jugando.
Ella que es muy habilosa y algo instruida, aparta $ 38.000 para la diaria locomoción de su marido, $ 12.600 para la cuenta de la luz, $ 3.500 del agua, $ 8.200 del balón de gas y paga por adelantado $ 23.000 al dueño del almacén, que le asegura diariamente pan, té y azúcar. Con el resto, se las rebusca para dar una alimentación balanceada, igualitaria y rica a los 5 integrantes de la familia.
Conforme a un nuevo Pacto social (3), parlamentarios de gobierno y oposición unidos, han procedido a des-regularizar las relaciones laborales entre empleadores y trabajadores lo que significa, entre otras cosas, que la obligación de pagar sueldo mínimo (4) queda derogada.
Como lo preveía el sentido común, el mercado bajó el salario de Juan a $ 129.400 mensuales.
Dado que: i) Las cifras asignadas no se pueden alterar
ii) María debe arreglárselas con el resto
iii) se considera que el mes tiene 30 días
Pregunta:
¿Cuántos días deberán ayunar ahora los padres (c/u), para que se siga cumpliendo lo que juramentaron sobre la alimentación de sus hijos?
A) Cuatro días
B) Ocho días
C) Doce días
D) Dieciséis días
E) Ninguna de las anteriores
(*) Nota: Resultado en la próxima publicación
……
1.- LIBERTAD Y DESARROLLO Temas Públicos http://www.lyd.com – E- Mail: lyd@lyd.com Nº 62325 de Abril de 2003I SSN 0717-1528 Adaptando la Flexibilidad Laboral
“…,tal requerimiento (el de la flexibilidad laboral) se funda en las necesidades de nuestra economía y en las características que la han hecho exitosa: ser abierta al mundo y crecientemente integrada a mercados cada vez más globales, donde la operación con menores costos es un aspecto clave. La rigidez de la legislación impone costos laborales que atentan contra la eficiencia y la competitividad del país, perjudicando la economía y –por ende- a todos sus componentes, incluidos los propios trabajadores.”
2.- Salario mínimo $ 135.000 hasta Julio2007/ http://www.dt.gob.cl/1601/find-results.html
3.- Cristián Larroulet, entrevista en La Tercera, dgo.17 de Sept.06
…“Estamos por lo tanto, en una coyuntura que permite alcanzar un acuerdo nacional con el fin de dar un salto al desarrollo”
4.- Magdalena Echeverría COLECCIÓN IDEAS AÑO 4 Nº 29 Marzo 2003
“Respecto del papel del salario mínimo, es frecuente que se lo evalúe como un obstáculo en la creación de nuevos puestos de trabajo, en particular para jóvenes y trabajadores de baja calificación, que los empleadores no podrían contratar con remuneraciones por debajo del mínimo establecido”.
Ella que es muy habilosa y algo instruida, aparta $ 38.000 para la diaria locomoción de su marido, $ 12.600 para la cuenta de la luz, $ 3.500 del agua, $ 8.200 del balón de gas y paga por adelantado $ 23.000 al dueño del almacén, que le asegura diariamente pan, té y azúcar. Con el resto, se las rebusca para dar una alimentación balanceada, igualitaria y rica a los 5 integrantes de la familia.
Conforme a un nuevo Pacto social (3), parlamentarios de gobierno y oposición unidos, han procedido a des-regularizar las relaciones laborales entre empleadores y trabajadores lo que significa, entre otras cosas, que la obligación de pagar sueldo mínimo (4) queda derogada.
Como lo preveía el sentido común, el mercado bajó el salario de Juan a $ 129.400 mensuales.
Dado que: i) Las cifras asignadas no se pueden alterar
ii) María debe arreglárselas con el resto
iii) se considera que el mes tiene 30 días
Pregunta:
¿Cuántos días deberán ayunar ahora los padres (c/u), para que se siga cumpliendo lo que juramentaron sobre la alimentación de sus hijos?
A) Cuatro días
B) Ocho días
C) Doce días
D) Dieciséis días
E) Ninguna de las anteriores
(*) Nota: Resultado en la próxima publicación
……
1.- LIBERTAD Y DESARROLLO Temas Públicos http://www.lyd.com – E- Mail: lyd@lyd.com Nº 62325 de Abril de 2003I SSN 0717-1528 Adaptando la Flexibilidad Laboral
“…,tal requerimiento (el de la flexibilidad laboral) se funda en las necesidades de nuestra economía y en las características que la han hecho exitosa: ser abierta al mundo y crecientemente integrada a mercados cada vez más globales, donde la operación con menores costos es un aspecto clave. La rigidez de la legislación impone costos laborales que atentan contra la eficiencia y la competitividad del país, perjudicando la economía y –por ende- a todos sus componentes, incluidos los propios trabajadores.”
2.- Salario mínimo $ 135.000 hasta Julio2007/ http://www.dt.gob.cl/1601/find-results.html
3.- Cristián Larroulet, entrevista en La Tercera, dgo.17 de Sept.06
…“Estamos por lo tanto, en una coyuntura que permite alcanzar un acuerdo nacional con el fin de dar un salto al desarrollo”
4.- Magdalena Echeverría COLECCIÓN IDEAS AÑO 4 Nº 29 Marzo 2003
“Respecto del papel del salario mínimo, es frecuente que se lo evalúe como un obstáculo en la creación de nuevos puestos de trabajo, en particular para jóvenes y trabajadores de baja calificación, que los empleadores no podrían contratar con remuneraciones por debajo del mínimo establecido”.